Если вас увольняют
June 29, 2022 Существует расхожее заблуждение, что работодатель может уволить работника в любой момент по любой причине, которая кажется ему весомой. Однако в Трудовом кодексе (глава 13) закреплены основания для увольнения, причём сформулированы они не абстрактно, а предельно чётко. При любом увольнении работодатель должен сослаться на одно из этих оснований, а в некоторых случаях – … Читать далее